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　　作为“金领集中营”，上市公司高管的年薪备受外界瞩目。薪酬带有较强的行业属性，金融行业一直就是高薪的代名词，不过在湖南，作为优势产业的工程机械也不容忽视。

　　三一海外高管薪酬远超国内经理人

　　现任三一重工高级副总裁罗伯特·肖毅(NorbertScheuch)以499万年薪高居“潇湘晨报2013年湖南上市公司高管薪酬榜”(以下简称“湖南高管薪酬榜”)榜首，成为湖南“打工皇帝”。

　　罗伯特·肖毅1960年1月出生，今年53岁，目前是德国普茨迈斯特公司(俗称“大象”)的首席执行官，2012年，三一并购大象后，罗伯特·肖毅正式出任三一重工高级副总裁。

　　在完成对普茨迈斯特的并购后，三一方面曾公开表示，普茨迈斯特上海公司不会有任何变动，也不会裁员。同时三一的高管还承诺保持普茨迈斯特的独立性，并购完成后，普茨迈斯特将会在三一重工集团下面作为一个独立品牌进行运营，并依然保持一个高端品牌的形象。

　　在国内工程机械行业受挫的大背景下，三一近年来非常重视海外市场的开拓，并购大象就是其中重要一步。而大象作为三一在海外的一个重要战略平台，罗伯特·肖毅被梁稳根寄予厚望，同时，海外薪酬比国内普遍高很多，三一给罗伯特·肖毅的薪酬也远高于国内高管。去年，梁稳根本人作为三一重工董事长薪酬为108万，向文波作为三一重工副董事长兼总裁，薪酬为97.2万，都远低于罗伯特·肖毅。

　　董秘冠军：中联重科董秘申柯

　　平均薪酬28.14万元最高年薪105万元

　　说明：在71家湘股中，只担任董事会秘书职务的有31人。

　　董秘薪酬榜中，中联重科申柯年薪最高，为105万，成为湖南上市公司中唯一年薪超过百万的董秘。此外，新五丰董秘罗雁飞、友阿股份董秘陈学文年薪也较高，均超过50万，分别57.28万和55.3万。薪酬最少的董秘是千山药机的金杰，年薪仅8.01万，此外，湘邮科技黄安国年薪也仅11.72万。

　　[榜单说明]

　　湖南上市公司薪酬榜由两个主榜单构成，包括“高管薪酬榜”和“员工平均薪酬榜”。

　　高管薪酬榜原始数据全部来源于上市公司年报中“董事、监事、高级管理人员报酬情况”这一项。高管薪酬榜共分为董事长薪酬榜、总经理薪酬榜等5个分榜单，兼任情况均不重复计算，如既是董事长又兼任总经理的，仅录入董事长分榜单。

　　员工平均薪酬榜主要采用年报中三项数据：

　　1.现金流量表中的“支付给职工以及为职工支付的现金”，这个数据包括员工工资和福利。

　　2.资产负债表中的“应付职工薪酬期初账面余额”和“应付职工薪酬期末账面余额”，“期初余额”为上年度计提薪酬，本年度计入现金流量，期末余额为本年度计提薪酬，到下一年度才计入现金流量。

　　3.“在职员工总数”。

　　员工平均薪酬计算公式：本期员工平均薪酬=(本期支付给职工以及为职工支付的现金-应付职工薪酬期初账面余额+应付职工薪酬期末账面余额)÷在职员工总数